目前全国31个省(区、市，除港澳台外)已全部公布养老金调整方案。调整后，西藏、北京、上海、青海等地企业退休人员月均养老金超过3000元，位居全国前列，四川等地垫底。
各地养老金具体调整方案悉数出炉
今年4月，人社部、财政部下发通知，明确从2017年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，总体上调5.5%左右。按照人社部要求，目前已公布调整方案的地区普遍采取了定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。
定额调整部分，各地增加的幅度各不相同，福建、新疆最低，每人每月增加35元；辽宁的定额调整分为五档，最高档为建国前参加工作的退休老工人，每人每月增加75元。
挂钩调整部分，与本人缴费年限和基本养老金水平相挂钩。大多数省份企业与机关事业单位挂钩调整的方案不同，少数省份实行统一标准。
如重庆规定，企业退休人员在定额调整基础上，缴费年限每满1年，每人每月增加3元，本人缴费年限低于15年的，统一按15年进行调整；机关事业单位退休人员在定额调整基础上，与养老金水平挂钩，以同类人员2016年12月平均养老金水平为基数，每人每月增加3%。
而陕西则规定，企业与机关事业单位退休人员15年及以内的缴费年限部分，每满1年每人每月增加2元；超过15年的缴费年限部分，每满1年每人每月增加3.5元。同时，以退休人员本人2016年12月的基本养老金为基数，增加1%。
延伸阅读：退休金和养老金的不同大体可以分为4点：
第一：养老金和退休金的概念不同
首先，退休金是按照国家社保制度规定，在参保者年老或丧失劳动能力后，根据参保者作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，领取货币形式的保险待遇，主要用于保障参保者退休后的生活开支。
然而养老金的全称是社会基本养老保险，是国家法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
第二：养老金和退休金的缴费方式不同
退休金是由个体或企业帮助缴纳，不需要参保者自己缴费。
而养老保险费用一般由参保者的单位代扣代缴，也就是常规说的五险一金中的其中一险，这里面的一部分交给国家，另一部分存入参保者的个人账户，缴费标准通常遵循统一的缴费准则。
第三：养老金和退休金的资金渠道不同
退休金一般都是国家财政或地方财政列支，未参加养老保险社会统筹的退休人员(如公务员、事业单位人员等)的退休待遇简称退休金。
养老金则是由社会保险资金列支的，参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统称为养老金。
最后一点：养老金和退休金的领取方式不同
退休金的支付方式是可以一次性支付的，职工在退休后一次性领取退休金，企业在支付完退休金后也就对此职工再无任何给付义务了。当然如果不愿意一次性领取，也可以分期领取，从退休后直至职工死亡，每月都可领取。
而养老金是由政府部门统一发放的。
那么，究竟是哪些因素可以影响到你养老金领取的数额呢?咱们继续往下看，总得来说也可以分为4点：
养老保险
(1)最重要的一点就是工龄的影响，通常工龄越长，缴费年限就越长，养老金也就越多。
(2)工资的高低也是影响养老金的一个因素，工资越高，缴费基数就越高，养老金当然就会更多。
(3)退休年龄越晚，缴纳的养老费用越多，养老金就越多，所以这么看来延迟退休也并不算什么坏事。
(4)最后根据各地方平均工资不同，养老金发放的数额也会不同。
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