申通员工负数薪水 加盟惹的祸罚扣款条例多(2)

　　而2月份，刘自强的人为单上表现，派件600多件，收件900多件，提成计较起来不到2100元。而刘自强的感受是，本身一天最少能派30件单，偶然候五六十件单，一月最少1000件，而收件能收1500元以上，加之补发底薪500元，人为应当有3000元左右。

　　至于小杨，他底子不明白本身的派件和收件数目是几多。刘自强先容，快递复数的计较都是寄托打卡器，即快递派送以前和派送完以后都要各打一次卡。洛溪新城分区没有装备大众打卡器，刘自强在派件以后只能借用老员工的私家打卡器打卡，偶然候找不到人帮手，单就遗漏了。别的耽误的时间没有严酷划定，他们其实不晓得多长期算“早退”。

　　到4月16日，刘自强和小杨等原告知，三月份的人为要蒲月底才气领到。颠末和番禺申通公司周旋以后，刘自强的2月份人为终极拿到了1394元。而小杨则向该公司补交300多元的欠款后离任。两人皆暗示将不再从事快递业。

　　快递加盟之乱

　　申通快递是海内率先采纳加盟制形式而完成了低本钱疾速扩大的企业。该公司今朝共有自力网点及分公司830家；办事网点及门店5000余家，直达部62个，占地1240亩，其网点笼盖在行业排名第二，此中95%的网点采纳承包经营或加盟经营形式。

　　该公司材料先容，2011年整年业务量将到达7.5亿票，年业务额估量约100亿元，全网总投资额约10亿元，全收集共有从业职员约10万人。

　　申通的疾速扩大在业内有着壮大的楷模气力，中通、光滑油滑(微博)、韵达等民营企业均效仿之；反之，四大跨国快递公司及海内最具影响力的EMS、顺丰(微博)则是采纳100%直营形式。

　　申通快递成长早期采纳的承包经营，是指承包人在指定的地区内自行成长，自傲盈亏，按文件每件1.5元、包裹每千克1.5元缴纳承包费(如今有所进步)。

　　2002年，申通快递起头推广加盟受权体系体例，申通总部的营收重要是票据用度和物流运输用度。在申通，每件快递都有一张票据，下面有条码、暗码，加盟商无法印制。加盟商出件，必需从总部采办运单，一张0.8元。别的，所有货运必需由申通散布在天下的运输车队来输送。

　　加盟商在收集必要之处设立网点，使用申通品牌，和总部构成业务合作，但两边没有股权联系关系。由此，疏松的加盟形式办理布局成为行业诟病。别的，地区业务层层分包后，快递员的罚款成为分包商或加盟商的支出来源之一。

　　对此，高富根暗示，番禺申通公司直属于上海申通总部办理，所有员工罚款都是实行总公司规章轨制，但业务上自傲盈亏。